労働安全衛生法の一部を改正する法律がいよいよ2015年12月1日より施行され、ストレスチェック制度の実施が義務付けられます。本セミナーでは、法改正の趣旨とストレスチェックの義務化によって想定される企業の課題と対策に焦点をあて、法制化の具体的な内容や対策例を福利厚生制度の構築、保険付帯サービスの活用などの観点からわかりやすく解説します。ご参加は担当者までお声かけください。
日 時 a. 2015年 8月25日(火)
b. 2015年 9月15日(火)
c. 2015年10月15日(木)
時 間 (受付13:00~)
13:30~14:30 労働安全衛生法改正の具体的な内容について
(社会保険労務士法人エール 特定社会保険労務士 滝瀬 仁志)
14:50~15:50 メンタルヘルス法制化対策について
(マーシュジャパン株式会社 エグゼクティブアドバイザー 加治 則和)
15:50~ 質疑応答
会 場 あいおいニッセイ同和保険会社 横浜ビル8F
参加費 無料
定 員 40名
主 催 株式会社神奈川保険グループ様
投稿者 横浜市 社会保険労務士法人エール | 港北区・新横浜の社労士がマイナンバー対応&労務問題解決 :2015年8月14日