【お知らせ】(令和4年12月16日更新)
この度、感染拡大防止と経済社会活動の両立に向けた取組を後押しするため、
本奨励金の下記期間を延長いたします。
【テレワーク推進強化取組期間】令和3年12月6日(月)~令和4年12月31日(土) ⇒ 令和5年3月31日(金)
※事前エントリー期限も同様。
【郵送での受付期間】令和4年1月11日(火)~令和5年1月31日(火) ⇒ 4月30日(日)
締切日消印有効。(来所による持参提出は一切受け付けません)
【電子申請での受付期間】令和4年1月11日(火)~令和5年1月31日(火) ⇒ 4月30日(日)
受付期間終了日の23時59分受付分まで有効
【東京都】テレワーク推進強化奨励金
東京都の中小企業向けにテレワーク推進強化奨励金が発表されています。
オミクロン株等による感染症の拡大防止と経済活動の両立に向け、
人流の抑制に有効なテレワークの更なる普及と定着を図るため、
東京都が行う「テレワーク推進リーダー」制度において、
「テレワーク推進リーダー」を設置した都内中小企業等に対し奨励金を支給する新たな支援を開始します。
〈事業概要〉
・東京都が実施する「テレワーク東京ルール」実践企業宣言において、
「テレワーク推進リーダー」を登録した企業が、Webサイト上で事前エントリー。
・「テレワーク推進強化期間(令和3年12月6日~令和4年2月28日)」に、
テレワーク可能な労働者数のうち「週3日・社員の7割以上」、
1か月(31日)・2か月(62日)テレワークを実施。
・テレワーク実施人数および通信費や機器・ソフト利用料など奨励金の対象経費に基づき
最大50万円の定額の奨励金を支給
まずは、事前エントリーの登録が必要です。
詳細については、募集要項のページをご覧くださいませ。
(公財)東京しごと財団 雇用環境整備課
https://www.shigotozaidan.or.jp/koyo-kankyo/joseikin/tele-suisinkyoka.html
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